Zadania Zarządu

  • Zwoływanie Walnego Zebrania Członków,
  • Realizacja programu i celów Stowarzyszenia oraz wykonywanie uchwał Walnego Zebrania Członków,
  • Określenie szczegółowych kierunków działania Stowarzyszenia,
  • Uchwalanie okresowych programów pracy Stowarzyszenia,
  • Reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz,
  • Zarządzanie majątkiem Stowarzyszenia,
  • Podejmowanie uchwał o nabywaniu, zbywaniu i obciążaniu majątku nieruchomego i ruchomego Stowarzyszenia,
  • Uchwalanie regulaminów określonych przepisami szczegółowymi statutu,
  • Zawieranie porozumień o współpracy z organami administracji i władzami naczelnymi innych organizacji,
  • Wnioskowanie o nadanie lub pozbawienie przez Walne Zebranie Członków godności członka honorowego Stowarzyszenia,
  • Składanie sprawozdań ze swojej działalności Walnemu Zebraniu Członków,
  • Powołanie komisji lub zespołów dla wykonania konkretnych prac oraz określenie zakresu ich zadań,
  • Ustalanie wysokości składek członkowskich oraz innych świadczeń, ulg i zwolnień od tych składek lub świadczeń,
  • Podejmowanie uchwał o przynależności Stowarzyszenia do krajowych i międzynarodowych organizacji oraz delegowanie przedstawicieli
  • Stowarzyszenia do tych organizacji i na imprezy zagraniczne,
  • Prowadzenie dokumentacji członkowskiej.